Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Strokovnjak za delovno pravo
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo strokovnjaka za delovno pravo, ki bo odgovoren za zagotavljanje pravne podpore in svetovanja na področju delovnih razmerij. Kandidat bo sodeloval z različnimi oddelki podjetja, da zagotovi skladnost z zakonodajo, pripravo in pregled pogodb, reševanje sporov ter svetovanje glede pravic in obveznosti zaposlenih in delodajalcev. Naloge vključujejo spremljanje sprememb v zakonodaji, pripravo internih pravilnikov, zastopanje podjetja pred inšpekcijskimi organi ter sodelovanje pri oblikovanju kadrovskih politik. Idealni kandidat ima poglobljeno znanje delovnega prava, izkušnje z reševanjem kompleksnih pravnih vprašanj ter sposobnost učinkovite komunikacije z različnimi deležniki. Poleg tega mora biti sposoben samostojnega dela, analitičnega razmišljanja in natančnosti pri pripravi pravnih dokumentov. Ponujamo dinamično delovno okolje, možnost strokovnega razvoja in sodelovanje v timu strokovnjakov.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Svetovanje glede delovnopravnih vprašanj in zakonodaje.
- Priprava, pregled in usklajevanje delovnih pogodb ter drugih pravnih dokumentov.
- Spremljanje in interpretacija sprememb v delovni zakonodaji.
- Reševanje sporov med zaposlenimi in delodajalcem.
- Zagotavljanje skladnosti podjetja z delovnopravnimi predpisi.
- Sodelovanje pri oblikovanju in implementaciji kadrovskih politik.
- Zastopanje podjetja pred inšpekcijskimi organi in sodišči.
- Izobraževanje zaposlenih o pravicah in obveznostih na delovnem mestu.
- Priprava internih pravilnikov in navodil.
- Analiza tveganj in priprava priporočil za njihovo zmanjšanje.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz prava, specializacija iz delovnega prava je prednost.
- Vsaj 3 leta izkušenj na področju delovnega prava.
- Odlično poznavanje slovenske delovne zakonodaje.
- Sposobnost samostojnega in analitičnega dela.
- Odlične komunikacijske in pogajalske veščine.
- Natančnost in odgovornost pri pripravi pravnih dokumentov.
- Sposobnost dela pod pritiskom in reševanja konfliktov.
- Znanje tujih jezikov je prednost.
- Izkušnje z zastopanjem pred sodišči in inšpekcijskimi organi.
- Visoka stopnja integritete in zaupanja.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate z delovnim pravom?
- Kako bi rešili spor med zaposlenim in delodajalcem?
- Kako spremljate spremembe v zakonodaji?
- Kako pristopate k pripravi delovnih pogodb?
- Kako bi svetovali podjetju glede skladnosti z delovnopravnimi predpisi?
- Kakšne so vaše izkušnje z zastopanjem pred inšpekcijskimi organi?
- Kako bi izobraževali zaposlene o njihovih pravicah?
- Kako obvladujete delo pod pritiskom?
- Kako pomembna je po vašem mnenju komunikacija pri reševanju pravnih vprašanj?
- Kakšne so vaše prednosti pri delu v timu?
